* Voir l’appel commun du 15 décembre 2008 ICI
*Voir la déclaration commune du 5 janvier 09 des huit organisations syndicales ICI
* Tract national CGT / *Analyse et argumentaire
* tract- territoriaux / *Préavis de grève territoriaux
–Comment faire; info pratique : J’appelle le : 01 48 18 82 20 (en semaine, de 9 h à 17 h)
Un inspecteur du travail G. Filoche) qui dénonce le travail non rémunéré des cadres, qui dénonce les abus de pouvoir des patrons voyous, qui dénonce les CE bidons voir le blog et signer la pétition ICI
Samedi24 janvier, il est 20 heures les agents Edf repartent sur les cantons d’Aurignac et l’isle en Dodon. De nombreux usagers encore privés d’électricité malgré tous les efforts, des agents edf, qui pour bon nombre se sont présentés spontanément sur le lieu de travail. Les salariés de Cassagne et de la Spie sont également venus en renfort. Lire la suite de cet article »
La direction a tenue une réunion de CE hier jeudi ; il est tout de même surprenant que Lire la suite de cet article »
Contingent d’heures de chômage partiel porté à 1 000 h |
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Le contingent annuel d’heures indemnisables au titre de l’allocation spécifique de chômage partiel est porté à 1 000 h à compter du 1er janvier 2009 pour toutes les branches professionnelles. Jusqu’alors, le contingent annuel applicable depuis le 1er janvier était de 800 h, sauf dans certaines branches où il était de 1 000 h par an (ex. : l’industrie automobile).
(arrêté du 2 septembre 2009, JO du 3)
Le ministère du travail quelques éléments ICI
Résumé chomage-partiel doc
et Chomage partiel convention_chomage_partiel_75%
Dans tout le Comminges de nombreux parents et enseignants ont participé à l a nuit des écoles pour défendre une école de proximité au service de l’éducation des enfants.
Aspet quelques 120 parents et enseignants réunis ; Pilat St Gaudens + de 100 personnes ; Aurignac les écoles du canton rassemblées à Autignac; Cazères les trois écoles occupées; Clarac 25 personnes, Sauveterre 20 personnes; Luchon, St Béat, Cierp Fos, Marignac, Loure écoles occupées …La liste n’est pas close confirmez et complétez les informations sur le blog.
L’usine va fermer quelques semaines au prétexte d’une mauvaise conjoncture et mettre les salariés en chômage technique.
Quand les affaires vont bien les actionnaires sont bien servis, quand les affaires pourraient aller un peu moins bien, les salariés trinquent; les actionnaires n’ont pas de souci.
A part ça il fallait choisir ta vie actionnaire ou salarié!!!!!
Calendrier – Obligations périodiques
Tous les ans, l’employeur doit transmettre aux membres du comité d’entreprise ou, à défaut, aux délégués du personnel, un bilan du volume et de l’utilisation des heures supplémentaires et complémentaires effectuées par les salariés dans l’entreprise. Lire la suite de cet article »
Ci dessous le diaporama sur la réforme de la politique hospitalière